山東普利森集團(tuán)技術(shù)比武活動圓滿結(jié)束
發(fā)布時間:
2017-12-10
集團(tuán)為鼓勵員工立足崗位成才,形成良好的學(xué)習(xí)技術(shù)氛圍,給一線員工提供一個公平競爭、展現(xiàn)自我的平臺,不斷促進(jìn)一線青工提高自身的技術(shù)水平,打造一支操作嫻熟、技術(shù)精湛的技術(shù)工人隊伍。11月25日,集團(tuán)舉辦了2017年度技術(shù)比武活動。本次集團(tuán)技術(shù)比武有車工(含普通車工和數(shù)控車工)、銑工(含普通銑工和數(shù)控銑工)、磨工、鏜工、鉗工、木模工、造型工共7個工種、9個項目,采取理論、實踐相結(jié)合的方式進(jìn)行,共吸引了來自集團(tuán)各車間150多名一線員工的熱情參與。
上午8點,參賽員工在技校多媒體教室進(jìn)行為時1個小時的理論考試;9點,參賽人員根據(jù)不同的工種分赴不同的實踐賽場進(jìn)行考試。在比武進(jìn)行的過程中,集團(tuán)工會領(lǐng)導(dǎo)陪同德州市總會副主席王殿凱等領(lǐng)導(dǎo)同志親臨現(xiàn)場督導(dǎo),為選手們加油鼓勁。在緊張有序的比武活動中,參賽選手充分發(fā)揚競技精神,展示了良好的競技狀態(tài)。
德州電視臺的記者應(yīng)邀現(xiàn)場錄像,并在當(dāng)晚的德州新聞中播出。
為確保搞好此次技術(shù)比武活動,集團(tuán)成立了以工會主席為主任,其他集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)為副主任,各單位負(fù)責(zé)人為成員的“技術(shù)比武活動領(lǐng)導(dǎo)小組”, 領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)六個賽區(qū),具體負(fù)責(zé)本賽區(qū)應(yīng)知應(yīng)會的命題,編排、考核、評比等工作。
此次技術(shù)比武活動共評比出各項工種的前3名共計27名優(yōu)勝者,他們是:數(shù)控車工劉 偉、孫修海、趙洪龍,普車工孫建剛、王蘭香、余澤平,鉗工賈延朋、屠洪劍、王 磊,鏜工姜志國、鄭方剛、謝樹剛,數(shù)控銑工馬寧、紀(jì)長友、劉曉敏,普通銑工 宋保全、張會起、左振平,磨工李虎、王凌云、王義,木模工 張海松、趙海田、陳光勝,造型工許國營、劉鵬、趙忠勇。
經(jīng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)研究決定,2018年1月至12月對本次技術(shù)比武各工種前三名進(jìn)行獎勵,給予每人每月發(fā)放津貼:第一名200元,第二名150元,第三名100元。同時,根據(jù)平時個人表現(xiàn)還可被推薦為冠軍級工匠及后備人員、星級員工或晉級星級員工。
集團(tuán)技術(shù)比武活動已經(jīng)圓滿結(jié)束,比武活動的開展激發(fā)了員工學(xué)技術(shù)、練技術(shù)、用技術(shù)的熱情,在集團(tuán)內(nèi)營造了“尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造、尊重技能”的良好氛圍,提高了員工技術(shù)水平和個人綜合素質(zhì),使具有優(yōu)秀品質(zhì)、精湛技術(shù)的高技能人才脫穎而出,為企業(yè)挖掘了新能量、注入了新活力。
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